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      上海自動化儀表有限公司自主研發創佳績、營造氛圍求和諧

      來源:上海自動化儀表有限公司作者:發表時間:2019-03-02 08:47:28

      1、班組概況
          上海自動化儀表有限公司DCS公司研發部現有15名成員,高級工程師3名,中級工程師4名,助理工程師4名,黨員6名。主要承擔著自主知識產權的分散控制系統以及其他各種產品的研發重任。
      DCS公司研發部班組代表 
      圖1 DCS公司研發部班組代表
      2、開拓創新,構建自主知識產權
          上海自動化儀表有限公司的研發部經過努力取得了很多成績,成功研發了具有自主知識產權SUPMAX800分散控制系統和大型SIMAX分散控制系統。
          2008年實現自主知識產權的分散控制系統在南通區域垃圾焚燒熱電聯產項目成功應用。
          2009年至今SUPMAX800分散控制系統分別在鹿泉\福安\淄博\陽西等地成功應用。
      上海自動化儀表有限公司自主研發創佳績、營造氛圍求和諧
          通過研發部成員們的不懈努力,大家積極主動發揚創新、鉆研、開拓的精神,在原來系統的基礎上,不斷研發,不斷提高系統的廣泛性、通用性,不斷向新的領域拓展,還開發出了:
          ★適合不同工況和應用的實時數據監控平臺
          ★系統特殊功能卡件和設備
          ★各類系統級配套測試裝置
          ★百萬千瓦級超超臨界仿真系統
          ★提高生產效率的自動標定裝置
          ★系統數據接口平臺
          今年更是承擔了一些核電項目的開發:
          ★用于核級的監控平臺
          ★核電特殊工況的成套系統
          這些產品都是國內先進水平,凝聚著研發部每個成員的心血。
      SOE測試裝置 
      圖3 SOE測試裝置
      3、創新管理、營造團隊和諧
          研發部緊跟時代的發展,根據工作特性和技術人員的特征,采用一系列的工作嚴勤、氛圍寬松的科學管理舉措,例如:例會制度、小組討論、代碼交流、節點評審、版本控制、缺陷跟蹤管理、,JIRA研發管理軟件等一系列的方法舉措,使研發部門的開發更加高效,溝通更加方便及時。
      4、加強學習,爭創學習型班組
          部門根據技術工作的需要,每年都會讓一部分成員走出去參加各類的技術培訓,內部請技術骨干每周利用半天時間給研發人員技術培訓以及也有新人培訓和相互培訓措施提高大家的技術水平。
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